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求轉(zhuǎn)發(fā)!求介紹!“雙童”新年招工火熱開(kāi)啟!星級(jí)餐廳、優(yōu)雅寢室、入職有紅包、工資無(wú)上限!
時(shí)間:2021-2-21    來(lái)源:文宣科     閱讀2277次   


吸管妞導(dǎo)讀


不要讓2020年的磕磕碰碰澆滅向往,
不要讓平凡的生活沖淡夢(mèng)想!
“雙童”新年火熱招工通道開(kāi)啟!
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這是一張熱情四射的招聘貼!

招聘貼!

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招聘崗位(生產(chǎn))


崗位

年齡

學(xué)歷

待遇

開(kāi)機(jī)工

18-40歲

初中及以上學(xué)歷

5000-8000元/月,最高達(dá)10000+元/

包裝工

18-40歲

 初中及以上學(xué)歷

4000-6500元/月,最高達(dá)8000+元/月

員工福利:

1.伙食補(bǔ)貼:包吃住,提供夫妻房;

2.全勤獎(jiǎng):200元/月,加班補(bǔ)貼按工價(jià)1.6倍計(jì)算,少休息一天額外補(bǔ)貼100元/天;

3.工齡補(bǔ)貼:在職滿一年后,享受600元工齡補(bǔ)貼;

4.工齡獎(jiǎng):合同到期后續(xù)簽,第一年獎(jiǎng)勵(lì)1800元/年,第二年獎(jiǎng)勵(lì)1500元/年;

5.介紹費(fèi):介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)500元/人,老員工返廠入職補(bǔ)貼1000元/人。

還有行政崗位也在招人!

人力資源經(jīng)理(1名)


工作職責(zé):

1、熟悉人力資源六大模塊;
2、負(fù)責(zé)各部門(mén)人員的招聘;
3、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)計(jì)劃制定和培訓(xùn)實(shí)施的監(jiān)督;
3、建立人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制;
4、保障公司勞動(dòng)關(guān)系良性運(yùn)行;
5、監(jiān)控公司各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況;
6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司臨時(shí)性工作的安排;
7、協(xié)助總經(jīng)理管理整個(gè)團(tuán)隊(duì)。


崗位要求:

1、人力資源相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制能力;
3、有較強(qiáng)的抗壓能力;
4、目標(biāo)感強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng);
5、有工貿(mào)一體工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
6、年齡要求25-35歲;
7、工資7000-9000元/月。


廚師長(zhǎng)(1名)


工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)廚房管理工作;
2、負(fù)責(zé)廚房物資的采購(gòu);
3、負(fù)責(zé)廚房每天中餐、晚餐的烹飪;
4、負(fù)責(zé)廚房人事管理;
5、負(fù)責(zé)廚房成本控制;
6、制定和完善廚房管理


崗位要求:

1、3年以上大型酒店或工廠廚工作經(jīng)驗(yàn);
2、烹飪技術(shù)過(guò)硬,有一定的早餐制作經(jīng)驗(yàn);
3、男性,年齡35-50歲;
4、為人誠(chéng)信可靠,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、服從管理,溝通協(xié)調(diào)能力佳;
6、工資待遇:7000-8000元/月。





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